このワークショップまたはプレゼンテーションを提供する動機
今日、多くの組織が変革プロセスを進めており、リーンは業績を向上させるための重要なアプローチのひとつである。変革は多面的な取り組みであり、目的、プロセス、人材、顧客の調整を必要とする。リーンマネージャーにとって、パフォーマンスと卓越性は非常に重要である。
しかし、包括的な変革戦略を策定するよりも、テクノロジーだけに焦点を当てたいという誘惑がある。ツールの魅力は、組織内のさまざまな場所で、多くの場合、人材開発チームや外部のコンサルタントが使用できることだ。
さらに良いことに、ツールは単独で使用することができ、組織とその中心的な管理スタイルを変革するという骨の折れる作業を避けることができる。過度に焦点を絞ったツール・アプローチでは、初期の成果は得られるものの、重点が限定されているため、長期的で持続可能な変革につながることはない。
私たちはマネジャーを招き、それぞれの経験を分かち合い、現在の組織的な困難について議論し、迅速な学習と問題解決の文化を促進する新しい運営モデルの開発に全社を参加させる方法を探る。
誰が参加すべきか?
- 変革に取り組んでいる、または取り組む意向のある管理監督者
- 持続可能な変化をもたらすために、組織を道具の時代から全体論的な考え方に変えたいと考えている管理職や監督者。
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ワークショップやプレゼンテーションについての参加者の声
この5つのステップがリーン経営者の特徴である:
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1.お住まいの地域を確認してください:
- 自分の作業エリアの限界を知る
- リソースを特定する
- 明確で管理しやすく、安全なワークスペースを作る
- 重要なことを見えるようにする
- 5-S基準(整理、整頓、清掃、標準化、メンテナンス)を常に最新の状態に保つ。
- 定期的な現場訪問
2. 行動に意味を与える: ビジュアル・マネジメントを通じて、顧客と彼らがあなたに期待すること(パフォーマンス指標)を特定し、プロセスを彼らのニーズに合わせる。
3. チームのモチベーションを高め、牽引する: 毎日15分の常設ミーティングを開き、パフォーマンスの問題点、解決すべき問題、継続的な対策について話し合う。
4. 簡単な問題解決を任せる: まず問題の原因を突き止める。その後、簡単な問題を即座に解決するか、ワーキンググループを立ち上げ、解決方法を追跡するための小規模な調査を実施する。
5. 進捗計画の管理 組織が直面する戦略的課題に対処するための画期的な改善に焦点を当てる。
あなたの会社で、管理職や主要社員とこのテーマについてぜひ話し合うべき理由
ワークショップまたは講演会の内容
- 持続可能な繁栄組織」とは一体何なのか?
- 目的、プロセス、人材、顧客、学習ループを整合させ、継続的改善の文化を創造する。
- 継続的改善の導入と維持が難しいのはなぜか?
- 近代的な経営と無駄のない経営(自分の経営方法を考える)
- 組織の方向性と方向性を定めるマネージャーの役割
- 持続可能な文化の発展に不可欠なリーダーシップの資質、才能、スキル
このワークショップでは、新しいアイデアを紹介したり、参加者自身がそれをさらに探求するよう促したり、あるいは実際のプロセス実践を説明したり、促進したりすることができる。
このワークショップは、参加者が安全な環境で新しい方法を試したり、失敗したりする機会を与えるので、実践的なスキルを教えるのに最適だ。
ワークショップに参加することで、マネジャーは新しいことを学ぶだけでなく、新しい人間関係を築き、志を同じくする人々とのつながりを築き、さらには顧客やサプライヤーとより個人的なレベルで知り合うことができます。以下に、このワークショップに参加することで得られる多くのメリットをまとめてみた。誰もが同じ世界観を持っているわけではありませんし、何かを理解するにしても、あなたの理解とは大きく異なるかもしれません。ワークショップに参加することは、まさにこのような目的に役立ちます。
メリットその1: 他の参加者から、驚くほどユニークな、あるいはまったく新しい視点を得ることができる。時には、自分が知らないことや聞いたこともないようなことについて、彼らの考えや提案を聞くことで、自分のキャリアにとって素晴らしいものを生み出すことだってできる。
成長するためには、新しいアイデア、新しいやり方、新しい考え方を受け入れる必要がある。新しいあり方をマスターする前に、新しい考え方を学ばなければならない、というのは正しい言葉である!
利点その2: 新しい人間関係を築き、新しい人脈に出会うことは、自己の成長にとって重要なことです。ワークショップは、プロフェッショナルとして、同じ興味を持つ人々と出会う最高の機会を提供します。自分と同じ熱意を持った人に出会えるのは、いつだって嬉しいものです。ワークショップに参加することで、同じ興味を持つ地域の人たちと知り合うことができます。もちろん、友情が芽生える保証はありませんが、試して損はありません。少なくとも友人や、あなたの「ショップ・トーク」を知っている人、つまりあなたの仕事などについて相談できる人ができるはずだ。
利点その3: ワークショップに参加することは、あなたへの贈り物のようなもので、より多くの経験や知識を持つ同じ志を持つ人々から新しいことを学ぶ機会を与え、プロの世界に対する新たな洞察を与えてくれる。競争の激しい環境で生き残るためには、できるだけ多くのワークショップに参加し、常に最新の情報を得る必要がある。新しいスキルは、給料アップや昇給にもつながります。お祝いをする理由がさらに増えました!
興味がありますか?お気軽にお問い合わせください。私たちのワークショップやプレゼンテーションは、それぞれの範囲、時間、そして個々のニーズに合わせて最適化されています。100%の満足をお約束します!
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